제 5 조 (회사가 발행할 주식의 총수)

이 회사가 발행할 주식의 총수는 300,000,000주로 한다.

제 6 조 (일주의 금액)

이 회사가 발행하는 주식 일주의 금액은 오천원으로 한다.

제 7 조 (주식 및 주권의 종류)

이 회사의 주식은 보통주식과 우선주식으로 한다.

제 7 조의 2 (주식 및 신주인수권증서에 표시되어야 할 권리의 전자등록)

이 회사는 주권 및 신주인수권증서를 발행하는 대신 전자등록기관의 전자등록계좌부에 주식 및 신주인수권증서에 표시되어야 할 권리를 전자등록한다.

제 8 조 (우선주식의 수와 내용)

1. ① 이 회사가 발행할 의결권이 없는 우선주식의 수는 25,000,000주로 한다.
2. ② 의결권이 없는 우선주식에 대하여는 액면금액을 기준으로 하여 발행시에 이사회가 우선배당율을 정하되 최저배당율은 3%로 한다.
3. ③ 보통주식의 배당율이 우선주식의 배당율을 초과할 경우에는 그 초과분에 대하여 보통주식과 동일한 비율로 참가시켜 배당한다.
4. ④ 우선주식에 대하여 어느 사업연도에 있어서 소정의 배당을 하지 못한 경우에는 누적된 배당분을 다음 사업연도의 배당시에 우선하여 배당한다.
5. ⑤ 우선주식에 대하여 소정의 배당을 아니한다는 결의가 있는 총회부터 그 우선적 배당을 한다는 결의가 있는 총회의 종료시까지 의결권이 있는 것으로 한다.
6. ⑥ 유상증자 또는 무상증자를 실시하는 경우 우선주식에 대한 신주의 배정은 유상증자의 경우에는 보통주식으로 무상증자의 경우에는 그와 같은 주식으로 한다.
7. ⑦ 우선주식의 존속기간은 발행일로부터 3년 이상 10년 이내의 범위에서 발행시 이사회 결의로 정하고 이 기간 만료와 동시에 보통주식으로 전환된다. 그러나 위 기간중 소정의 배당을 하지 못한 경우에는 소정의 배당을 완료할 때까지 그 기간을 연장한다. 이 경우 전환으로 인하여 발행하는 주식의 이익배당에 대하여는 제 9 조의2의 규정을 준용한다.

제 8 조의 2 (상환우선주식의 수와 내용)－ 삭제('04. 3. 12)

제 9 조 (신주인수권)

1. ① 이 회사의 주주는 신주발행에 있어서 그가 소유한 주식수에 비례하여 신주의 배정을 받을 권리를 가진다. 다만, 주주가 신주인수권을 포기 또는 상실하거나 신주배정에서 단주가 발생하는 경우에 그 처리방법은 이사회의 결의로써 정한다.
2. ② 이사회는 제1항 본문의 규정에 불구하고 다음 각호의 경우에는 이사회의 결의로 주주 외의 자에게 신주를 배정할 수 있다.
   1. 1. 자본시장과 금융투자업에 관한 법률 제165조의7의 규정에 의하여 우리사주조합원에게 신주를 우선 배정하는 경우
   2. 2. 액면총액이 2,000억 원을 초과하지 않는 범위 내에서 자본시장과 금융투자업에 관한 법률 제165조의16의 규정에 의하여 주식예탁증서(DR)발행에 따라 신주를 발행하는 경우
   3. 3. 액면총액이 500억 원을 초과하지 않는 범위 내에서 경영상 필요에 의해 종업원에게 신주를 배정하는 경우
   4. 4. 상법 제340조의2 및 제542조의3의 규정에 의하여 주식매수선택권의 행사로 인하여 신주를 발행하는 경우
   5. 5. 발행주식총수의 100분의 50을 초과하지 않는 범위 내에서 자본시장과 금융투자업에 관한 법률 제165조의6의 규정에 의하여 이사회의 결의로 일반공모증자 방식으로 신주를 발행하는 경우
   6. 6. 발행주식총수의 100분의 50을 초과하지 않는 범위 내에서 외국금융기관, 기타 외국인투자촉진법에 따른 외국인 자본참여를 위하여 신주를 발행하는 경우
   7. 7. 발행주식총수의 100분의 50을 초과하지 않는 범위 내에서 현물출자에 대하여 신주를 발행하는 경우
   8. 8. 발행주식총수의 100분의 50을 초과하지 않는 범위 내에서 은행 등 금융기관의 출자전환에 의한 자본참여로 신주를 발행하는 경우
   9. 9. 발행주식총수의 100분의 50을 초과하지 않는 범위 내에서 재무구조개선을 위하여 신주를 발행하는 경우
3. ③ 2항 제2호, 제3호, 제5호, 제6호, 제7호, 제8호 및 제9호의 방식에 의해 신주를 발행할 경우에는 발행할 주식의 종류와 수 및 발행가격 등은 이사회의 결의로써 정한다.

제 9 조의 2 (신주의 배당기산일)

회사가 유상증자, 무상증자 및 주식배당에 의하여 신주를 발행하는 경우 신주에 대한 이익의 배당에 관하여는 신주를 발행한 때가 속하는 영업연도의 직전 사업연도 말에 발행된 것으로 본다.

제 9 조의 3 (주식매수선택권)

1. ① 이 회사는 회사의 임직원(상법 시행령 제9조에서 정하는 관계회사의 임직원을 포함한다. 이하 이조에서 같다)에게 발행주식 총수의 100분의 15이내의 범위에서 상법 제340조의2 및 제542조의3의 규정에 의한 주식매수선택권을 주주총회의 특별결의에 의하여 부여할 수 있다. 다만, 발행주식총수의 100분의 1의 범위 내에서는 이사회의 결의로 주식매수선택권을 부여 할 수 있다. (회사의 이사는 주주총회 결의에 의해서만 부여할 수 있다.) 이 경우 그 부여일 이후 소집되는 주주총회의 승인을 얻어야 한다.
2. ② 주식매수선택권을 부여 받을 자는 회사의 설립•경영•해외영업 또는 기술혁신 등에 기여하거나 기여할 수 있는 회사의 임직원으로 하되, 관계법령에서 주식매수선택권을 부여 받을 수 없도록 규정한 회사의 임직원은 제외한다.
3. ③ 주식매수선택권의 행사로 교부할 주식(주식매수선택권의 행사가격과 시가와의 차액을 현금 또는 자기주식으로 교부하는 경우에는 그 차액의 산정기준이 되는 주식을 말한다.)은 기명식 보통주식 또는 기명식 우선주식으로 하되, 제1항의 주주총회 결의시 정한다.
4. ④ 주식매수선택권을 일시에 재직하는 임원 또는 직원 전원에게 부여할 수는 없고 임원 또는 직원의 1인에 대하여 부여하는 주식매입선택권은 발행주식 총수의 100분의 10을 초과할 수 없다.
5. ⑤ 주식매수선택권을 행사할 주식의 1주당 행사가격은 다음 각호의 가액 이상으로 하여야 한다. 주식매수선택권을 부여한 후 그 행사가격을 조정하는 경우도 또한 같다.
   1. 1. 새로이 주식을 발행하여 교부하는 경우에는 다음 각목의 가격 중 높은 금액
      1. 가. 주식매입선택권의 부여일을 기준으로 한 주식의 실질가액
      2. 나. 당해 주식의 권면액
   2. 2. 제1호 이외의 경우에는 주식매수선택권 부여일을 기준으로 한 주식의 실질가액
6. ⑥ 주식매수선택권은 제1항의 결의일부터 2년이 경과한 날로부터 6년 내에 행사할 수 있다.
7. ⑦ 주식매수선택권을 부여 받은 자는 제1항의 결의일부터 2년 이상 재임 또는 재직하여야 행사할 수 있다. 다만, 주식매수선택권을 부여받은 자가 제1항의 결의일부터 2년 내에 사망하거나 기타 본인의 귀책사유가 아닌 사유로 퇴임 또는 퇴직한 경우에는 그 행사기간 동안 주식매수선택권을 행사할 수 있다.
8. ⑧ 주식매수선택권의 행사로 인하여 발행한 신주에 대한 이익의 배당에 관하여는 제9조의2의 규정을 준용한다.
9. ⑨ 다음 각호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 이사회 결의로 주식매수선택권의 부여를 취소할 수 있다.
   1. 1. 주식매수선택권을 부여 받은 임직원이 본인의 의사에 따라 퇴임하거나 퇴직한 경우
   2. 2. 주식매수선택권을 부여 받은 임직원이 고의 또는 과실로 회사에 중대한 손해를 끼친 경우
   3. 3. 회사의 파산 또는 해산 등으로 주식매수선택권의 행사에 응할 수 없는 경우
   4. 4. 기타 주식매수선택권 부여계약에서 정한 취소사유가 발생한 경우

제 9 조의 4 (일반공모증자 등)－ 삭제('03. 3. 15)

제 10 조 (시가발행)－ 삭제('90. 3. 3)

제 11 조 (명의개서대리인)

1. ① 이 회사는 주식의 명의개서대리인을 둔다.
2. ② 명의개서대리인 및 그 사무취급장소와 대행업무의 범위는 이사회의 결의로 정한다.
3. ③ 이 회사의 주주명부 또는 그 복본을 명의개서대리인의 사무취급장소에 비치하고, 주식의 전자등록, 주주명부의 관리, 기타 주식에 관한 사무는 명의개서대리인으로 하여금 취급케 한다.
4. ④ 제3항의 업무취급에 관한 절차는 명의개서대리인의 증권의 명의개서 대행 등에 관한 규정에 따른다.

제 12 조 (주주등의 주소, 성명 및 인감 또는 서명 등의 신고)－ 삭제('19. 3. 22)

제 13 조 (주주명부의 폐쇄 및 기준일)

1. ① 이 회사는 매년 1월 1일부터 1월 31일까지 권리에 관한 주주명부의 기재변경을 정지한다.
2. ② 이 회사는 매년 12월 31일 최종의 주주명부에 기재되어 있는 주주를 그 결산기에 관한 정기주주총회에서 권리를 행사할 주주로 한다.
3. ③ 이 회사는 임시주주총회의 소집, 기타 필요한 경우 이사회의 결의로 3월을 경과하지 아니하는 일정한 기간을 정하여 권리에 관한 주주명부의 기재변경을 정지하거나 이사회의 결의로 정한 날에 주주명부에 기재되어 있는 주주를 그 권리를 행사할 주주로 할 수 있으며, 이사회가 필요하다고 인정하는 경우에는 주주명부의 기재변경정지와 기준일의 지정을 함께할 수 있다. 회사는 이를 2주간 전에 공고하여야 한다.

제 14 조 (사채의 발행)

1. ① 이 회사는 이사회의 결의에 의하여 사채를 발행할 수 있다.
2. ② 이사회는 대표이사에게 사채의 발행금액 및 종류를 정하여 1년을 초과하지 아니하는 기간내에 사채를 발행할 것을 위임할 수 있다.

제 14 조의 2 (전환사채의 발행)

1. ① 이 회사는 사채의 액면총액이 1조원을 초과하지 않는 범위 내에서 재무구조 개선 등의 목적을 위하여 이사회 결의로 다음 각호의 경우 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있다.
   1. 1. 전환사채를 일반공모의 방법으로 발행하는 경우
   2. 2. 경영상 필요로 외국인투자촉진법에 의한 외국인 투자를 위하여 전환사채를 발행하는 경우
   3. 3. 기술도입 및 제휴 등을 필요로 그 제휴회사에 전환사채를 발행하는 경우
   4. 4. 긴급한 자금의 조달을 위하여 국내외 금융기관에게 전환사채를 발행하는 경우
   5. 5. 자본시장과 금융투자업에 관한 법률 제165조의 16의 규정에 의하여 해외에서 전환사채를 발행하는 경우
   6. 6. 기타 경영상의 필요에 의하여 전환사채를 발행하는 경우
2. ② 제1항의 전환사채에 있어서 이사회는 그 일부에 대하여만 전환권을 부여하는 조건으로도 이를 발행할 수 있다.
3. ③ 전환으로 인하여 발행하는 주식은 사채의 액면 총액 중 9,000억 원은 보통주식으로, 1,000억 원은 우선주식으로 하고 전환가액은 주식의 액면금액 또는 그 이상의 가액으로 사채발행시 이사회가 정한다.
4. ④ 전환을 청구할 수 있는 기간은 당해 사채의 발행일 익일부터 그 상환기일의 직전일까지로 한다. 그러나 위 기간 내에서 이사회의 결의로써 전환청구기간을 조정할 수 있다.
5. ⑤ 전환으로 인하여 발행하는 주식에 대한 이익의 배당과 전환사채에 대한 이자의 지급에 관하여는 제9조의 2의 규정을 준용한다.

제 15 조 (신주인수권부 사채의 발행)

1. ① 이 회사는 사채의 액면총액이 2,000억 원을 초과하지 않는 범위 내에서 재무구조 개선 등의 목적을 위하여 이사회 결의로 다음 각 호의 경우 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있다.
   1. 1. 신주인수권부사채를 일반공모의 방법으로 발행하는 경우
   2. 2. 경영상 필요로 외국인투자촉진법에 의한 외국인 투자를 위하여 신주인수권부사채를 발행하는 경우
   3. 3. 기술도입 및 제휴 등을 필요로 그 제휴회사에 신주인수권부사채를 발행하는 경우
   4. 4. 긴급한 자금의 조달을 위하여 국내외 금융기관에게 신주인수권부사채를 발행하는 경우
   5. 5. 자본시장과 금융투자업에 관한 법률 제165조의 16의 규정에 의하여 해외에서 신주인수권부사채를 발행하는 경우
   6. 6. 기타 경영상의 필요에 의하여 신주인수권부사채를 발행하는 경우
2. ② 신주인수를 청구할 수 있는 금액은 사채의 액면총액을 초과하지 않는 범위 내에서 이사회가 정한다.
3. ③ 신주인수권의 행사로 발행하는 주식은 사채액면 총액 중 1,000억 원은 보통주식으로, 1,000억 원은 우선주식으로 하고 그 발행가액은 액면가액 또는 그 이상의 가액으로 사채발행시 이사회가 정한다.
4. ④ 신주인수권을 행사할 수 있는 기간은 당해 사채발행일 익일부터 그 상환기일의 직전일까지로 한다. 그러나 위 기간 내에서 이사회의 결의로써 신주인수권의 행사기간을 조정할 수 있다.
5. ⑤ 신주인수권의 행사로 인하여 발행하는 주식에 대한 이익의 배당에 관하여는 제9조의 2의 규정을 준용한다.

제 15 조의 2 (사채 및 신주인수권증권에 표시되어야 할 권리의 전자등록)

이 회사는 사채권 및 신주인수권증권을 발행하는 대신 전자등록기관의 전자등록계좌부에 사채 및 신주인수권증권에 표시되어야 할 권리를 전자등록한다.

제 16 조 (사채발행에 관한 준용규정)

제11조의 규정은 사채발행의 경우에 준용한다.

제 17 조 (소집시기)

1. ① 이 회사의 주주총회는 정기주주총회와 임시주주총회로 한다.
2. ② 정기주주총회는 매 사업연도 종료 후 3월 이내에 임시주주총회는 필요에 따라 소집한다.

제 18 조 (소집권자)

주주총회의 소집은 법령에 다른 규정이 있는 경우를 제외하고는 이사회의 결의에 따라 대표이사가 소집한다. 다만, 대표이사 유고시에는 제21조2항의 규정을 준수한다.

제 19 조 (소집통지 및 공고)

1. ① 주주총회의 소집은 그 시기, 장소 및 회의의 목적사항을 총회일 2주간 전에 각 주주에게 서면 또는 전자문서로 통지하여야 한다.
2. ② 의결권 있는 발행주식 총수의 100분의 1이하의 주식을 소유한 주주에 대한 소집통지는 2주간 전에 주주총회를 소집한다는 뜻과 회의의 목적사항을 서울특별시에서 발행하는 한국경제신문과 매일경제신문에 2회 이상 공고하거나 금융감독원 또는 한국거래소가운용하는 전자공시시스템에 공고함으로써 제1항의 소집통지에 갈음할 수 있다.
3. ③ 주주총회에서는 미리 주주에게 통지한 회의목적사항 이외에는 결의를 하지 못한다. 단, 주주전원의 동의가 있으면 그러하지 아니하다.

제 20 조 (소집지)

주주총회는 본점 소재지에서 개최하되 필요에 따라 이의 인접지역에서도 개최할 수 있다.

제 21 조 (의 장)

1. ① 주주총회의 의장은 대표이사가 되며 대표이사가 2인 이상일 경우에는 대표이사회장이 의장이 된다.
2. ② 대표이사 회장이 유고시에는 대표이사 회장이 지명하는 이사로 하되 지명이 없는 경우에는 부회장, 사장, 부사장, 전무, 상무, 이사 순으로 그 직무를 대행한다.

제 22 조 (의장의 질서유지권)

1. ① 주주총회의 의장은 고의로 의사진행을 방해하기 위한 발언ㆍ행동을 하는 등 현저히 질서를 문란하게 하는 자에 대하여 그 발언의 정지 또는 퇴장을 명할 수 있다.
2. ② 의장은 의사진행의 원활을 기하기 위하여 주주의 발언시간과 회수를 제한 할 수 있다.

제 23 조 (주주의 의결권)

주주의 의결권은 1주마다 일개로 한다.

제 24 조 (의결권의 대리행사)

1. ① 주주는 대리인으로 하여금 그 의결권을 행사하게 할 수 있다.
2. ② 전항의 대리인은 주주총회 개시 전에 그 대리권을 증명하는 서면(위임장)을 제출하여야 한다.

제 25 조 (상호주에 대한 의결권 제한)

이 회사, 이 회사와 자회사, 또는 자회사가 다른 회사의 발행주식총수의 10분의 1을 초과하는 주식을 가지고 있는 경우 그 다른 회사가 가지고 있는 이 회사의 주식은 의결권이 없다.

제 26 조 (의결권의 불통일행사)

1. ① 2이상의 의결권을 가지고 있는 주주가 의결권의 불통일행사를 하고자 할 때에는 회일의 3일전에 회사에 대하여 서면으로 그 뜻과 이유를 통지하여야 한다.
2. ② 회사는 주주의 의결권의 불통일행사를 거부할 수 있다. 그러나 주주가 주식의 신탁을 인수하였거나 기타 타인을 위하여 주식을 가지고 있는 경우에는 그러하지 아니하다.

제 27 조 (주주총회의 결의방법)

주주총회의 결의는 법령에 다른 정함이 있는 경우를 제외하고는 출석한 주주의 의결권의 과반수로 하되 발행주식총수의 4분의 1 이상의 수로 하여야 한다.

제 28 조 (주주총회의 의사록)

주주총회의 의사는 그 경과의 요령과 결과를 의사록에 기재하고 의장과 출석한 이사가 기명날인 또는 서명을 하여 본점과 지점에 비치한다.

제 29 조 (이사의 수)

1. ① 이 회사의 이사회는 3인 이상 9인 이하로 구성한다.
2. ② 이 회사의 이사회는 사외이사를 3인 이상으로 하되, 이사 총수의 과반수가 되도록 구성한다. 단, 결원으로 인해 사외이사 수가 이사회 구성요건에 미달하게 된 때에는 그 사유가 발생한 후 최초로 소집되는 주주총회에서 요건에 합치되도록 하여야 한다.

제 30 조 (이사의 선임)

1. ① 이사는 주주총회에서 선임한다. 단, 사외이사는 상법 제542조의8의 규정에 의거 사외이사후보추천위원회의 추천을 거친 후 주주총회에서 선임한다.
2. ② 이사의 선임은 출석한 주주의 의결권의 과반수로 하되 발행주식총수의 4분의 1이상의 수로 하여야 한다.
3. ③ 2인 이상의 이사를 선임할 경우 주주는 그 소유주식 1주에 대하여 1개의 의결권만을 행사할 수 있으며 상법 제382조의 2를 적용하지 않는다.

제 31 조 (이사의 임기)

이사의 임기는 취임후 3년내의 최종의 결산기에 관한 정기주주총회 종결시까지로 한다.

제 31 조의 2 (이사의 해임과 결원)

1. ① 이사의 해임은 상법 제385조에 따른다.
2. ② 이사가 다음 각호의 사유에 해당되었을 경우에는 당연히 그 직을 상실한다.
   1. 1. 회사에 사임서를 제출한 때
   2. 2. 파산선고를 받았을 시
   3. 3. 금치산 또는 한정치산의 선고를 받았을 시
   4. 4. 사망시

제 31 조의 3 (사외이사의 자격)

사외이사는 경영, 경제, 법률 또는 관련기술 등에 관한 전문적인 지식 또는 경험이 있거나 사회적으로 명망이 있는 자 중에서 상법 제 542조의8 제2항에 의한 자격요건에 해당하는 자를 선임한다.

제 32 조 (이사의 보선)

1. ① 이사 중 결원이 생긴 때에는 주주총회에서 이를 선임한다. 그러나 법정원수를 결하지 아니하고 업무수행상 지장이 없는 경우에는 그러하지 아니한다.
2. ② 보선에 의하여 선임된 이사의 임기는 전임자의 잔여임기로 한다.

제 33 조 (대표이사의 선임)

이사회는 대표이사 1명 이상을 선임하며 대표이사는 회사를 대표한다. 대표이사가 유고시에는 대표이사가 지명한 이사가 그 직무를 대행하며, 지명이 없는 경우에는 부회장, 사장, 부사장, 전무, 상무, 이사 순으로 그 직무를 대행한다.

제 34 조 (이사의 직무)

1. ① 이사는 이사회의 구성원으로서 회사 업무집행의 의사결정에 참여하고 이사회를 통하여 경영진의 직무집행을 감독하는 권한을 가진다.
2. ② 이사는 회사에 현저하게 손해를 미칠 염려가 있는 사실을 발견하는 때에는 즉시 감사위원회에게 이를 보고하여야 한다.
3. ③ 이사는 법령과 정관의 규정에 따라 회사에 대하여 그 직무를 충실히 수행한다.
4. ④ 이사는 3월에 1회 이상 업무의 진행 상황을 이사회에 보고하여야 한다.

제 35 조 (감사의 직무) － 삭제('00. 3. 24)

제 35 조의 2 (이사의 책임)

1. ① 이사는 임무해태 등의 경우에 상법 등 법률이 정하는 바에 따라서 회사와 제3자에 대하여 책임을 진다.
2. ② 이 회사는 주주총회 결의로 이사의 상법 제399조의 책임은 그 행위를 한날 이전 최근 1년간의 보수액(상여금과 주식매수선택권의 행사로 인한 이익 등을 포함한다)의 6배(사외이사의 경우는 3배)를 초과하는 금액에 대하여는 그 책임을 면제한다.
3. ③ 이사가 고의 또는 중대한 과실로 손해를 발생시킨 경우와 이사가 상법 제397조(경업금지), 제397조의2(회사기회 유용금지), 제398조(자기 거래 금지)에 해당하는 경우에는 전항의 규정을 적용하지 아니한다.
4. ④ 이사가 본 회사의 직무수행과 관련하여 부담하거나 지출한 모든 소송비용, 기타의 손실, 손해 및 채무는 회사가 이를 보상한다. 단, 그러한 손실, 손해 및 채무가 당해 이사의 악의 또는 중대한 과실에 의한 임무위배로 발생하거나, 그 밖에 회사에 의한 보상이 법률상 허용되지 않는 경우에는 그러하지 아니하다.

제 36 조 (감사의 감사록) － 삭제('00. 3. 24)

제 37 조 (이사회의 구성과 권한)

1. ① 이사회는 이사로 구성하고 법령과 본 정관에서 정한 사항 및 회사의 업무진행에 관한 중요한 사항을 결의하며 이사 및 경영진의 직무집행을 감독한다.
2. ② 권한의 위임, 기타 이사회의 운영에 관한 필요한 사항을 정하기 위해서 별도의 이사회 규정을 둘 수 있다.

제 37 조의 2 (의장)

1. ① 이사회는 정기주주총회 후 첫 회 이사회에서 임기3년의 이사회의 의장을 선임한다.
2. ② 의장이 임시의장을 지명하지 않고 이사회에 참석하지 아니할 경우를 대비하여 의장은 의장을 대신하여 의장직무를 대행할 이사의 순서를 정한다.
3. ③ 의장이 이사회에 참석할 수 없는 경우에는 이사 중에서 의장직무를 대행 할 임시의장을 지명하며 의장지명이 없을 경우에는 본 조 제2항에서 정한 순으로 이사회의장의 직무를 대행한다.

제 37 조의 3 (의안)

이사회의 의안은 의장이 제안한다. 단, 기타 이사가 제안하고자 할 경우에는 그 요지를 의장에게 제출하여야 한다.

제 38 조 (이사회의 소집)

이사회는 이사회의장 또는 이사회에서 달리 정한 이사가 소집하며 이사회를 소집할 때에는 회의일 전일까지 각 이사에게 소집을 서면 또는 구두로 통지하여야 한다. 단, 이사 전원의 동의가 있을 때에는 소집절차 없이 언제든지 개최할 수 있다.

제 39 조 (이사회의 결의방법)

1. ① 이사회의 결의는 이사 과반수의 출석과 출석이사의 과반수로 하여야 한다. 다만, 상법 제397조의2(회사기회 유용금지) 및 제 398조(자기거래 금지)에 해당하는 사안에 대한 이사회 결의는 이사 3분의 2이상의 수로 하여야 한다.
2. ② 단, 외국인투자촉진법에 따라 외국인이 직접투자를 위해 이사회의 동의를 필요로 하는 경우에는 재적이사 4분의 3이상의 출석에 출석이사 3분의 2이상의 찬성을 얻어야 한다.
3. ③ 이사회는 이사의 전부 또는 일부가 직접 회의에 출석하지 아니하고 모든 이사가 음성을 동시에 송ㆍ수신하는 통신수단에 의하여 결의에 참가하는 것을 허용할 수 있다. 이 경우 당해 이사는 이사회에 직접 출석한 것으로 본다.
4. ④ 이사회의 결의에 관하여 특별한 이해관계가 있는 자는 의결권을 행사하지 못한다.

제 40 조 (이사회의 의사록)

1. ① 이사회의 의사에 관하여는 의사록을 작성하여야 한다.
2. ② 의사록에는 의사의 안건, 경과요령, 그 결과, 반대하는 자와 그 반대이유를 기재하고, 출석한 이사가 기명날인 또는 서명을 하여야 한다.

제 40 조의 2 (위원회)

1. ① 이사회 내 위원회로 사외이사후보추천위원회, 감사위원회, 보수위원회 및 투명경영위원회를 설치하며, 기타 이사회에서 위임한 사항을 심의•결정하는 위원회를 설치할 수 있다.
2. ② 이사회 내 위원회는 2인 이상의 이사로 구성하며 그 조직 및 운영은 이사회의 결의로 정한다.
3. ③ 위원회에 대해서는 제38조, 제39조 및 제40조의 규정을 준용한다.
4. ④ 다음 각호의 사항은 그 권한을 위원회에 위임할 수 없다.
   1. 1.주주총회의 승인을 요하는 사항
   2. 2.대표이사의 선임 및 해임
   3. 3.위원회의 설치와 그 위원의 선임 및 해임
   4. 4.기타 이사회에서 결정한 사항
5. ⑤ 위원회는 결의된 사항을 각 이사에게 통지하여야 한다. 이 경우 이를 통지 받은 각 이사는 이사회의 소집을 요구할 수 있으며, 이사회는 위원회가 결의한 사항에 대하여 다시 결의할 수 있다. 다만 감사위원회의 결의에 대하여 이사회는 재결의 할 수 없다.

제 41 조 (이사의 보수)

1. ① 이사의 보수 또는 업무상 필요한 경비는 주주총회의 결의로 정한 지급한도 범위 내에서 이사회가 지급여부 및 금액을 정한다.
2. ② 이사의 퇴직금의 지급은 임원퇴직금규정에 의한다.

제 41 조의 2 (감사의 보수) － 삭제('00. 3. 24)

제 41 조의 3 (경영진의 선임과 급여)

1. ① 회사는 이사회의 의결사항을 집행하기 위하여 경영진을 둔다.
2. ② 경영진에 관한 사항은 별도의 이사회 규정으로 정한다.

제 42 조 (상담역 및 고문)

1. ① 대표이사는 최고경영자의 추천으로 업무상 필요에 따라 고문 및 상담역 등을 위촉할 수 있다.
2. ② 최고경영자는 경영진에 준하여 이들의 보수와 또는 업무상 필요한 경비를 정하여 지급할 수 있다.

제 42 조의 2 (감사위원회의 구성)

1. ① 이 회사는 감사에 갈음하여 제40조의2의 규정에 의한 감사위원회를 둔다.
2. ② 감사위원회는 3인 이상의 이사로 구성한다.
3. ③ 위원의 3분의 2이상은 사외이사이어야 하고, 사외이사가 아닌 위원은 상법 제542조의10 제 2항의 요건을 갖추어야 한다.
4. ④ 사외이사인 감사위원회 위원의 선임에는 의결권 있는 발행주식총수의 100분의 3을 초과하는 수의 주식을 가진 주주는 그 초과하는 주식에 대하여는 의결권을 행사하지 못한다.
5. ⑤ 사외이사가 아닌 감사위원회 위원의 선임에는 의결권을 행사할 최대주주와 그 특수관계인, 최대주주 또는 그 특수관계인의 계산으로 주식을 보유하는 자, 최대주주 또는 그 특수관계인에게 의결권을 위임한 자가 소유하는 의결권 있는 주식의 합계가 의결권 있는 발행주식총수의 100분의 3을 초과하는 경우 그 주주는 그 초과하는 주식에 관하여 의결권을 행사하지 못한다.
6. ⑥ 감사위원회는 그 결의로 위원회를 대표할 자를 사외이사 중에서 선정하며, 이 경우 수인의 위원을 공동대표로 정할 수 있다.

제 42 조의 3 (감사위원회의 직무)

1. ① 감사위원회는 이 회사의 회계와 업무를 감사한다.
2. ② 감사위원회는 회의의 목적사항과 소집의 이유를 기재한 서면을 이사회에 제출하여 임시총회의 소집을 청구할 수 있다.
3. ③ 감사위원회는 필요하면 회의의 목적사항과 소집이유를 서면에 적어 이사(소집권자가 있는 경우에는 소집권자를 말한다)에게 제출하여 이사회 소집을 청구할 수 있다.
4. ④ 제3항의 청구를 하였는데도 이사가 지체 없이 이사회를 소집하지 아니하면 그 청구한 감사위원회가 이사회를 소집할 수 있다.
5. ⑤ 감사위원회는 그 직무를 수행하기 위하여 필요한 때에는 자회사에 대하여 영업의 보고를 요구할 수 있다. 이 경우 자회사가 지체 없이 보고를 하지 아니할 때 또는 그 보고의 내용을 확인할 필요가 있는 때에는 자회사의 업무과 재산상태를 조사할 수 있다.
6. ⑥ 감사위원회는 회사의 외부감사인을 선정한다.
7. ⑦ 감사위원회는 제1항 내지 제6항 외에 이사회가 위임한 사항을 처리한다.
8. ⑧ 감사위원회는 회사의 비용으로 전문가의 도움을 구할 수 있다.

제 42 조의 4 (감사록)

감사위원회는 감사에 관하여 감사록을 작성하여야 하며, 감사록에는 감사의 실시요령과 그 결과를 기재하고 감사를 실시한 감사위원회 위원이 기명날인 또는 서명하여야 한다.

제 43 조 (사업연도)

이 회사의 사업연도는 매년 1월 1일부터 12월 31일까지로 한다.

제 44 조 (재무제표의 작성비치)

1. ① 이 회사의 대표이사 사장은 정기주주총회 회일의 6주간 전에 다음의 서류와 그 부속명세서 및 영업보고서를 작성하여 감사위원회의 감사를 받아 정기주주총회에 제출하여야 한다.
   1. 1. 대차대조표
   2. 2. 손익계산서
   3. 3. 그 밖에 회사의 재무상태와 경영성과를 표시하는 것으로서 관계법령에서 정하는 서류
2. ② 감사위원회는 정기주주총회일의 1주전 까지 감사보고서를 대표이사에게 제출하여야 한다.
3. ③ 회사는 제1항 각호의 서류를 영업보고서 및 감사보고서와 함께 정기주주총회 회일의 1주간부터 본사에 5년간, 그 담본을 지점에 3년간 비치하여야 한다.
4. ④ 회사는 제1항 각호의 서류에 대한 주주총회의 승인을 얻은 때에는 지체없이 대차대조표를 공고하여야 한다.

제 44 조의 2 (외부감사인의 선임) - 삭제('12. 3. 16)

제 45 조 (이익금의 처분)

이 회사는 매 사업연도말의 미처분이익잉여금을 다음과 같이 처분한다.

1. ① 이익준비금
2. ② 기타의 법정적립금
3. ③ 배당금
4. ④ 임의적립금
5. ⑤ 기타의 이익잉여금처분액
6. ⑥ 차기이월이익잉여금

제 45 조의 2 (주식의 소각) - 삭제('12. 3. 16)

제 46 조 (이익배당)

1. ① 이익의 배당은 금전과 주식 및 기타의 재산으로 할 수 있다. 그러나 주식에 의한 배당은 이익배당총액의 100%에 상당하는 금액을 초과하지 못한다.
2. ② 이익의 배당을 주식으로 하는 경우 회사가 수종의 주식을 발행한 때에는 주주총회의 결의로 그와 다른 종류의 주식으로도 할 수 있다.
3. ③ 이익배당금에 대하여는 이자를 지급하지 아니한다.
4. ④ 배당금의 지급청구권은 5년간 이를 행사하지 아니하면 소멸시효가 완성한다.
5. ⑤ 제4항의 시효의 완성으로 인한 배당금은 이 회사에 귀속한다.

제 46 조 2 (분기배당)

1. ① 이 회사는 사업연도 개시일부터 3월, 6월, 9월 말일 현재의 주주에게 자본시장과 금융투자업에 관한 법률 제165조의12에 의한 분기배당을 할 수 있다. 분기배당은 금전으로 한다.
2. ② 제1항의 분기배당은 이사회의 결의로 하되, 그 결의는 제1항의 각 기준일 이후 45일 내에 하여야 한다.
3. ③ 분기배당은 직전결산기의 대차대조표상의 순자산액에서 다음 각호의 금액을 공제한 액을 한도로 한다.
   1. 1. 직전결산기의 자본의 액
   2. 2. 직전결산기까지 적립된 자본준비금과 이익준비금의 합계액
   3. 3. 직전결산기의 정기주주총회에서 이익배당하기로 정한 금액
   4. 4. 분기배당에 따라 당해 결산기에 적립하여야 할 이익준비금
4. ④ 사업연도개시일 이후 제1항의 기준일 이전에 신주를 발행한 경우(준비금의 자본전입, 주식배당, 전환사채의 전환청구, 신주인수권부사채의 신주인수권 행사의 경우를 포함한다.)에는 분기배당에 관해서는 당해 신주는 직전사업연도말에 발행된 것으로 본다.
5. ⑤ 분기배당을 할 때에는 제8조의 우선주식에 대하여도 보통주식과 동일한 배당률을 적용한다.

1. (시행일)

본 개정 정관은 제42기 사업연도에 관한 정기주주총회에서 결의한 날로부터 시행한다. 다만, 제7조, 제7조의2, 제11조, 제12조, 제15조의2 및 제16조 개정내용은「주식•사채 등의 전자등록에 관한 법률 시행령」이 시행되는 날로부터 시행한다.

2. (우선주식에 관한 경과조치)

이 회사가 개정상법 시행일(1996년 10월 1일) 이전에 발행한 우선주식(이하 구형우선주라 한다.)에 대하여는 제8조의 규정에도 불구하고 다음 각 항만을 준용한다.

1. ① 구형우선주에 대하여 무상증자에 의하여 우선주식을 발행하는 경우에는 제8조의 규정에 의하여 새로운 우선주식을 배정한다.
2. ② 구형우선주에 대해서는 제8조의 규정에도 불구하고 보통주식의 배당보다 액면금액을 기준으로 년 1%를 금전으로 더 배당한다.
3. ③ 구형우선주에 대한 배당은 보통주식에 대한 배당을 하지 아니한 경우에는 우선주식에 대하여도 배당을 하지 아니할 수 있다.

3. (시차임기제)

1. ① 제30기 주주총회에서 선임되는 이사는 1그룹, 2그룹, 3그룹으로 나누고 각 그룹별로 이사수를 정한다.
2. ② 제31조에도 불구하고 제30기 주주총회에서 선임되는 이사 중 1그룹에 속하는 이사는 다음 첫번째 정기주주총회까지 2그룹에 속하는 이사는 두번째 정기주주총회까지 3그룹에 속하는 이사는 세번째 정기주주총회까지를 임기로 한다.